Danskerne skifter sjældent job
Modelfoto: Colourbox
Kun 14 procent af danskerne har skiftet deres arbejdsgiver ud inden for de seneste seks måneder, heraf har fire procent også skiftet arbejdsopgaverne ud.
Tre procent har skiftet arbejdsopgaverne ud men beholdt arbejdsgiveren.
- Jeg synes det er overraskende, at så få skifter job set i lyset af, at hele vores arbejdsmarkedsmodel er bygget op omkring begrebet flexicurity. Men det vidner om, at vi er godt tilfredse med vores
nuværende arbejdsgiver, hvilket undersøgelsen også viser, siger Nima Astanehdost, administrerende direktør i Randstad.
Han påpeger samtidig, at det giver virksomhederne udfordringer, at vi ikke særlig ofte skifter job.
- Det er klart, at for de virksomheder, der sidder med medarbejderne, er det en gunstig situation, at medarbejderne er tilbageholdne, men for dem som skal ekspandere, er det en udfordring, for det
besværliggør jo hele processen omkring rekruttering. Vi oplever hos Randstad flere og flere, der tager kontakt til os, fordi de har tømt deres eget netværk for kandidater, og fordi de ønsker, at vi skal
aktivere de såkaldte passive jobsøgende, fortæller Nima Astanehdost.
